Конституционный Суд РФ будет решать, можно ли уволить с госслужбы мать-одиночку, имеющую ребенка. На соответствие основному закону страны будут проверены положения закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Заявительница лишилась работы в связи с сокращением должности. Суд указал ей, что статья 261 Трудового кодекса в данном случае защитить чиновницу не сможет. ТК РФ запрещает расторжение трудового договора с одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет, по инициативе работодателя. Однако, по закону о госслужбе, сокращение должностей не отнесено к увольнению по инициативе нанимателя или его представителя.
Действующее на настоящий момент законодательство РФ достаточно критично относится к увольнениям работников по инициативе работодателя, но ни коем образом не учитывает права тех лиц, которые находятся на гражданской службе у государства и наделены некоторыми послаблениями.
Можно ли уволить мать –одиночку с госслужбы в связи с сокращением штата?
На практике однозначного ответа не оказывается. Судебная практика крайне противоречива, суды выносят решения то в пользу государства, то в пользу работников. Судья при вынесении решения руководствуется буквой закона, собственными внутренними убеждениями, и обстоятельствами дела. В данном случае эта «буква» нуждается в проверке. На соответствие основному закону страны будут проверены положения закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации». А именно – статья 31, часть 1 статьи 33 и статья 37.
Решение по делу Конституционный суд вынесет в течение месяца.
Согласно статьям 79 и 80 закона “О Конституционном Суде”, решение КС РФ окончательно, не подлежит обжалованию и вступает в силу немедленно после его провозглашения. Акты или их отдельные положения, признанные неконституционными, утрачивают силу. Правительство не позднее трех месяцев после опубликования решения Конституционного Суда вносит в Госдуму изменения или дополнения в закон, признанный неконституционным. Подобные законопроекты рассматриваются во внеочередном порядке.
Источник: Российская газета
